现我司老板要求本人制订一份给予发明创造者的奖赏标准,我一时也想不完善,请求大家给于帮助,谢谢!
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runnerzhou  注册会员 | 2008-1-27 18:20:49

Re:求助:老板要求制订一份给予发明创造者的奖赏标准

根据公司性质,依照专利法及细则制定。
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专利门  高级会员 | 2008-1-28 16:02:02

Re:求助:老板要求制订一份给予发明创造者的奖赏标准

看看各地的资助与奖励政策:
http://dopic.org/cgi-bin/bbs/clas.cgi?action=list&forum=9&zt=6
良心代理  专利代理人 | 2008-1-28 17:20:22

Re:求助:老板要求制订一份给予发明创造者的奖赏标准

根据专利法实施细则的规定来搞呗,咱不能搞个违法的制度不是。呵呵:)

专利法实施细则 第六章 对职务发明创造的发明人或者设计人的奖励和报酬

  第七十四条 被授予专利权的国有企业事业单位应当自专利权公告之日起3个月内发给发明人或者设计人奖金。一项发明专利的奖金最低不少于2000元;一项实用新型专利或者外观设计专利的奖金最低不少于500元。
  由于发明人或者设计人的建议被其所属单位采纳而完成的发明创造,被授予专利权的国有企业事业单位应当从优发给奖金。
  发给发明人或者设计人的奖金,企业可以计入成本,事业单位可以从事业费中列支。

  第七十五条 被授予专利权的国有企业事业单位在专利权有效期限内,实施发明创造专利后,每年应当从实施该项发明或者实用新型专利所得利润纳税后提取不低于2%或者从实施该项外观设计专利所得利润纳税后提取不低于0.2%,作为报酬支付发明人或者设计人;或者参照上述比例,发给发明人或者设计人一次性报酬。

  第七十六条 被授予专利权的国有企业事业单位许可其他单位或者个人实施其专利的,应当从许可实施该项专利收取的使用费纳税后提取不低于10%作为报酬支付发明人或者设计人。

  第七十七条 本章关于奖金和报酬的规定,中国其他单位可以参照执行。
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